Партнерский семинар 1С

30.09.2023

«Бухсервис» принял участие в осеннем семинаре фирмы «1С», посвященном сервисам и продуктам 1С, который прошел с 30 сентября по 2 октября в гостинице «Космос». 

30 сентября с докладом выступил директор Борис Нуралиев рассказал о состоянии дел и новом в работе фирмы. Также обсуждались вопросы развития франчайзинговой сети, программных продуктов и сервисов в рамках традиционного вечернего совещания. 

Эксперты фирмы «1С» поделились бесценным опытом в области автоматизации, обучения и продвижения программных продуктов фирмы. Представлены ERP-решения и модули для комплексной автоматизации предприятий различных отраслей. 

Посетили выставку «Вернисаж», где пообщались с разработчиками программных продуктов и другими лидерами сообщества «1С».

Ограничения на переводы денежных средств за рубеж продлили до 31 марта 2024 года

28.09.2023

Центробанк России продлил действующие в стране ограничения на вывод валюты за рубеж до 31 марта 2024 года. Об этом регулятор сообщил на своем сайте.

Граждане России и физлица-резиденты дружественных стран, как и раньше, смогут переводить на счета иностранных банков не более $1 млн в месяц или эквивалент в другой зарубежной валюте. Через системы денежных переводов за месяц можно отправить не более $10 тыс. или эквивалент в другой валюте.

Суммы переводов определяются по официальному курсу зарубежных валют к рублю на дату получения банком поручения о транзакции. Нерезиденты из дружественных и недружественных стран, которые работают в России, могут перевести за границу полную зарплату. Резиденты недружественных стран, не работающие в России, не могут переводить деньги из страны за границу.

ЦБ ввел ограничения на вывод капитала за рубеж в марте 2022 года. Изначально лимит был установлен на уровне $5 тыс., но затем по мере стабилизации ситуации он был повышен до $1 млн. Ранее Банк России ограничил вывод средств нерезидентов за рубеж.

Суд назвал отличия договора ГПХ от трудового

27.09.2023

Выполнение работ может оформляться как трудовым, так и гражданско-правовым договором. Не ошибиться при выборе поможет постановление Арбитражного суда Центрального округа от 13.09.2023 № Ф10-3788/2023 по делу № А84-9838/2022.

Как отметили арбитры, различаются договоры по следующим признакам.

Предметом трудовых отношений всегда является сам процесс труда сотрудника у работодателя по определенной трудовой функции (профессии, специальности или должности). Такие отношения характеризуются как длящиеся, они не прекращаются после завершения работником какого-либо действия (рабочей операции) или трудового задания.

Предметом гражданских правоотношений является получение конкретного результата в соответствии с заданием. Поэтому такие отношения прекращаются по окончании конкретной работы (задания) и после получения определенного результата труда.

Определяющее значение для квалификации заключенного сторонами договора имеет анализ его содержания на предмет наличия или отсутствия признаков гражданско-правового или трудового договора.

В этой связи в зоне риска оказываются договоры ГПХ, которые предусматривают длящийся, т. е. системный характер. По мнению судей, это может говорить о том, что у организации постоянно возникает потребность в одних и тех же работах. Значит, речь идет о непрерывном трудовом процессе, а также о том, что экономическое значение в рамках договора имеет уже не результат, а сам процесс труда.

Для того чтобы снизить риски переквалификации гражданско-правового договора в трудовой необходимо учитывать следующее. Гражданско-правовой договор не должен содержать признаков, которые позволяют признать, что таким договором фактически регулируются трудовые отношения между сторонами (ч. 2 ст. 15 ТК РФ). Наличие в договоре таких признаков позволяет переквалифицировать договор гражданско-правового характера в трудовой договор (ст. 19.1 ТК РФ).

Оплата должна производиться заказчиком за определенный объем работ, выполненных исполнителем (подрядчиком) (а не ежемесячно независимо от срока договора), она не должна зависеть от фактически отработанных дней. Кроме того, наличие в договоре ГПХ большого количества обязанностей исполнителя и признаков подчиненности заказчику (например, соблюдение его инструкций) также может указать на признаки трудовых отношений между сторонами.

Источник: Постановление Арбитражного суда Центрального округа от 13.09.2023 № Ф10-3788/2023 по делу № А84-9838/2022

Бумажные медкнижки по-прежнему в силе

26.09.2023

До 01.09.2024 работники общепита, пищевой промышленности и прочих отраслей, где требуется обязательное прохождение медосмотров, при трудоустройстве могут предъявлять работодателям бумажные медицинские книжки.

С 01.09.2023 вступил в силу приказ Минздрава, утвердивший новые форму и порядок выдачи работникам личных медицинских книжек. По новым правилам медкнижка оформляется в электронном виде.

При этом установлен переходный период: до сентября следующего года допускается выдача и ведение ранее выданных бумажных медкнижек, оформленных по старой форме, утвержденной приказом Роспотребнадзора от 20.05.2005 № 402.

Соответственно, в течение переходного периода работник (лицо, поступающее на работу) вправе предъявлять работодателю личную медкнижку на бумажном носителе.

Источник: Письмо Минздрава от 18.09.2023 № 13-2/909

Что компания должна сделать после перехода с УСН на ОСНО

25.09.2023

При переходе с упрощенки на общую систему компании придется перестроить весь учет, платить больше налогов и готовить дополнительную отчетность. Рассказываем, как максимально облегчить переход.

Добровольно изменить режим налогообложения с упрощенки на общий можно только с 1 января следующего года, до 15 января необходимо подать в налоговую уведомление об отказе от применения УСН по форме № 26.2-3.

Вынужденный переход. Нужно вести учет по-новому с начала квартала, в котором компания перестала соответствовать критериям УСН: с 1 января, с 1 апреля, с 1 июля или с 1 октября

Порядок действий, чтобы организации перейти с упрощенки на общую систему:

• Подать в налоговую сообщение об утрате права на УСН не позднее 15 октября по форме 26.2-2.
• Посчитать базу по упрощенке за 6 месяцев 2023 года, уплатить налог и подать декларацию.
• Учесть доходы и расходы, которые формируют базу по налогу на прибыль в переходном периоде.
• Определить остаточную стоимость внеоборотных активов.
• Уплатить налог на прибыль и налог на имущество с основных средств, облагаемых по балансовой стоимости.
• Уплатить НДС.